Digitalización de recursos humanos

Una valoración de

5/5

Digitaliza el departamento de RR.HH. gracias a este curso práctico con el asesoramiento, apoyo y soporte de consultores expertos y el uso del software de RR.HH., niikiis.

Si eres director/a de RR.HH. o trabajas en esa actividad, tienes la oportunidad de formarte en competencias digitales y aplicar en tu trabajo la digitalización y automatización de los procesos claves del área.

Si eres director/a de RR.HH. o trabajas en esa actividad, tienes la oportunidad de formarte en competencias digitales y aplicar en tu trabajo la digitalización y automatización de los procesos claves del área.
  • Reducir tiempo, costes administrativos y carga de trabajo del departamento
  • Aprender a utilizar el software niikiis para cumplir con la normativa laboral y disponer de una herramienta para la gestión de los empleados eficaz, eficiente y de fácil acceso en un solo sitio digital y seguro.
  • Aplicar la tecnología a las labores de reclutamiento, procesos de onboarding, evaluación de desempeño, formación, comunicación, etc.

300 horas de formación de forma amena y con numerosas actividades de gamifiación y casos reales que lo hacen ameno y divertido

¡Porque, a diferencia de las plataformas online, vas a aprender con dinámicas de juego tipo trivial de manera amena y divertida!

  • Unidad 1.
    • Nuevas funciones de RR.HH., objetivos y retos.
    • Qué hace la digitalización: funciones, objetivos y beneficios.
  • Unidad 2.
    • El nuevo rol de RR.HH. en el siglo XXI y su transformación.
    • Herramientas tecnológicas para el diseño organizativo y planificación.
    • Digitalización para el cumplimento legal de obligaciones laborales.
  • Unidad 3.
    • La gestión por competencias.
    • Utilidades de un modelo de gestión por competencias.
    • Implementación de un modelo de gestión por competencias
  • Unidad 4.
    • Reclutamiento, selección y onboarding
    • Employer Branding. Digitalización del proceso de reclutamiento.
  • Unidad 5.
    • Digitalización de la evaluación de desempeño, encuestas y formularios, evaluación 360, reconocimientos.
    • Analítica de datos e informes, KPIs.
  • Unidad 6.
    • Teleformación, gamificación y gestión del conocimiento.
    • Herramientas tecnológicas para el aprendizaje y la comunicación interna.

Formación online. Metodología basada en la Gamificación, el juego, ¡aprender jugando!

Se accede desde cualquier dispositivo (PC, móvil, Tablet..)

Al finalizar el curso de Digitalización de Recursos Humanos conseguirás:

  • Obtendrás el diploma si superas el 80% del curso.
  • Te ayudaremos con la la digitalización de tu departamento de RR.HH. personalizada a tus necesidades con el software niikiis durante 2 meses.

Te pueden interesar...

Carrito de compra
Ir arriba